原户主去世数年但户口本未更新，短期内或特定情况下仍可用。分析：从法律角度看，户口本作为记录家庭成员基本信息的官方文件，其有效性通常不受户主去世直接影响。然而，若需办理涉及户主权益的事务（如房产过户、遗产.

快手无故扣钱，应先联系平台客服查询扣款原因。根据《消费者权益保护法》，消费者有权知晓消费明细。若平台无法合理解释扣款原因，则构成侵权。若扣款金额较大或频繁发生，应及时寻求法律援助。分析说明：快手作为电商.

离婚后前夫骚扰可报警或申请调解。依据《治安管理处罚法》，骚扰行为可受拘留或罚款处罚，严重骚扰会影响正常生活和工作，甚至威胁人身安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

药店通常不会主动提供过期药品换购服务。从法律角度看，销售过期药品是违法行为，药店有责任确保所售药品在有效期内。若发现药店销售过期药品，说明其药品管理存在严重问题。若服用过期药品后出现身体不适，应及时就医.

冰糖葫芦加工业务需办理营业执照。依据《个体户营业执照》及相关许可规定，无照经营属违法，可能面临罚款、停业等处罚，且影响信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

上课迟到不犯法，但可能违反学校规定。分析：从法律角度看，上课迟到并不构成违法行为，因为法律通常规范的是社会行为，而上课迟到属于个人行为范畴，不在法律管辖之内。但学校为了维护教学秩序，通常会制定校规来规范.

抵押车能开走。依据《民法典》相关规定，车辆抵押不转移占有，车主可继续使用。若不及时处理登记，可能影响抵押权对抗效力，产生法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

未交钱小额贷款合同可能无效。依据《民法典》，合同需真实合法才有效。未交钱可能合同未生效，无法律约束力，影响贷款及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 小.

宅基地旁坑里垫土需合规，不得扰动基底土质。依据《土地管理法》等，违规操作可能影响地基稳定，造成安全隐患。严重后果包括房屋结构受损甚至倒塌。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

律师收钱未追账且失联，您应维权。依据《律师法》及《民法典》，律师需履行委托义务，否则构成违约。不及时处理可能导致您的财产权益受损，且难以追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

您的视频被乱发可维权。依据《著作权法》，此行为涉嫌侵权，您有权要求停止侵害并赔偿损失。若不及时处理，可能导致您的权益持续受损，影响声誉及经济利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

卡车年审检测站关门，可寻找替代站点或咨询车管所。分析：卡车年审是法律规定的强制检测，检测站关门可能影响车辆合法上路。应首先了解关门原因（如暂时停业、永久关闭），然后查询附近其他合法检测站进行年审。若所有.

退货被扣为违禁品，应先与快递公司沟通解决。依据《快递暂行条例》，快递企业应对违禁品进行妥善处理，未按规定处理可能导致货物损失或法律责任。若不及时处理，可能面临货物被没收及赔偿风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

酒驾后驾照被扣六个月，行政复议需视具体情况。根据《中华人民共和国道路交通安全法》，酒驾将受处罚，复议需有充分理由。不及时处理可能影响驾照恢复及未来使用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

眉骨受伤治疗费应由未尽管理职责的学校承担。依据《侵权责任法》，学校若未尽教育、管理职责，需承担侵权责任；若管理到位且有具体侵权人，则学校不担责。未及时处理可能导致费用自理或权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

不还钱不一定被认定为诈骗。依据《刑法》第二百六十六条，诈骗需以非法占有为目的，若一直联系并还钱，则无非法占有目的，不构成诈骗。若不及时处理，可能导致民事纠纷升级，影响个人信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

女成年人和未成年男孩去酒店开房不合法。依据《未成年人保护法》，酒店应询问未成年人父母或监护人意见，否则可能构成违法。未及时处理，酒店及成年人可能面临法律责任，对未成年人造成身心伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

学校是否有责任需视情况而定。依据《侵权责任法》，若学校尽到教育、管理职责则无责任，反之需承担侵权责任。未及时处理可能导致孩子权益受损，影响身心健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

借1万一年700利息不算高，合法范围内。根据《中华人民共和国民法典》等相关法律规定，民间借贷年利率只要低于36%即合法。若年利率超过此限度，则可能被视为高利贷，不受法律保护，且可能面临法律风险。因此，7%的年息（1万.

单位可以为您补缴之前的社保，但需符合规定。分析：根据社保法，用人单位有义务为员工缴纳社保。若单位之前未缴纳，员工有权要求补缴。但需注意，补缴可能受时间限制，且需单位配合提供相关材料。提醒：若单位拒绝补缴.