您可以先向劳动行政部门举报，也可以直接申请仲裁来维权。法律依据为《劳动法》等相关规定，公司不按时发工资违法，若不及时处理，可能面临被长期拖欠工资的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可仲裁维权。具体操作：1.收集证据，如工资条、劳动合同；2.先向劳动行政部门举报公司不发工资；3.若未解决，再申请劳动仲裁；4.对仲裁不满，15天内可起诉至法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有向劳动行政部门举报和直接申请仲裁两种。您可以根据实际情况选择，若公司违法行为明显，可先举报；若希望快速解决，建议直接申请仲裁。
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