以前单位只交了两年的养好保险，后来灵活就业自己交了。今年50岁可以退休吗？

退休年龄与养老保险缴纳年限有关，需参照具体规定。分析：根据我国现行法律规定，退休年龄及能否退休不仅与养老保险的缴纳年限有关，还受到多种因素的影响，如性别、职业类别等。对于下岗职工后转为灵活就业的情况，其退休条件需参照当地社保政策及规定。一般情况下，女性职工退休年龄为50周岁或55周岁（根据具体情况而定），男性职工退休年龄为60周岁。因此，是否能退休还需结合您的性别、所在地社保政策等因素综合考虑。提醒：若您已达到退休年龄但未能办理退休手续，或社保部门拒绝办理，可能表明问题较严重，应及时寻求专业人士的帮助。
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具体操作：1.查询社保政策：登录当地社保局官网，查找关于退休年龄及养老保险缴纳年限的相关规定，明确自身是否符合退休条件。2.咨询社保部门：携带个人身份证明、养老保险缴纳证明等材料，前往当地社保部门咨询窗口，详细询问退休年龄及办理流程。3.寻求法律援助：若社保部门拒绝办理退休手续，可咨询律师或法律援助机构，了解自身权益，准备相关证据材料，依法提起诉讼或申请行政复议，维护自身合法权益。在此过程中，务必保留好所有与社保部门沟通的记录及证明材料，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有查询社保政策、咨询社保部门及寻求法律援助等。选择方式：-若您对当地社保政策有所了解，可直接查询相关政策文件，对照自身情况判断。-若对政策存在疑问或不确定，建议咨询当地社保部门，获取准确答复。-若社保部门答复不明确或拒绝办理，可考虑寻求法律援助，维护自身合法权益。